黃仁勳狂創造富翁輝達25職位年薪曝

2026-02-03 | 來源: 三立新聞 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

AI教父、輝達（Nvidia）執行長黃仁勳2號離開台灣，他在台期間的一舉一動早已成為全球關注焦點。近年來，輝達股價火箭式飆漲，不僅回饋投資人，也為不少資歷深厚的員工創造驚人財富。外媒根據輝達向美國勞工部提交的H-1B工作簽證申請文件，整理出部分員工薪資數據。資料顯示，軟體工程師（Software Engineer）的基本年薪介於9.2萬至42.55萬美元之間，水准相當驚人。

黃仁勳狂創造富翁輝達25職位年薪曝光

根據《商業內幕》報道指出，根據薪資網站Levels.fyi匯整的資料，輝達員工總數相較其他科技巨頭並不算多，截至2025年初約為3.6萬人。然而，在AI熱潮推升股價的背景下，部分原本“看似平凡”的員工，早已因持股與長期獎酬，悄悄躋身富翁行列。

黃仁勳對員工薪酬制度采取高度親自介入的管理方式。他曾在《All-In》Podcast節目中直言：“直到今天，每一個薪酬周期結束時，我都會親自檢視所有人的薪資。”他也自豪表示：“在我的管理團隊裡，我創造的億萬富翁，比世界上任何一位CEO都多。”

不過，較早加入輝達的員工，顯然比近年新進人員更容易享受到股價暴漲帶來的紅利，這樣的報酬落差，也成為員工之間私下甚至公開討論的話題之一。由於輝達並未對外公布完整的員工薪資結構，H-1B工作簽證申請文件，成為少數能一窺其薪資輪廓的公開來源。

這些數據皆來自企業向美國勞工部提交的H-1B簽證申請資料。黃仁勳也多次強調，即使政策環境變動，輝達仍會持續為員工申請工作簽證，並負擔所有相關費用。值得注意的是，這些數字僅反映“基本薪資”，尚未包含股票、獎金等通常占總薪酬相當比例的項目。

在2025會計年度，輝達共獲准約1900件H-1B簽證申請，申請最頻繁的25個職位中，涵蓋軟體工程師、研究科學家與產品經理等核心角色。

數據顯示，軟體工程師（Software Engineer）的基本年薪約為9.2萬至42.55萬美元；研究科學家（Research Scientist）約為10.4萬至43.125萬美元；產品經理（Product Manager）則介於13.1萬至37.95萬美元。

輝達股價火箭式飆漲，不僅回饋投資人，也為不少資歷深厚的員工創造驚人財富。（圖／記者鄭孟晃攝影）

以下為輝達關鍵職位基本年薪一覽（年薪，美元／新台幣）：

工程師類職位：

ASIC工程師為163925至368000美元（約524萬至1178萬元）

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CAD工程師為136000至310500美元（約435萬至994萬元）

DevOps工程師為140000至270250美元（約448萬至865萬元）

電子硬體工程師為92000至368000美元（約294萬至1178萬元）

工程經理為203879至391000美元（約652萬至1251萬元）

光罩設計工程師為110187至230000美元（約353萬至736萬元）

機械工程師為102336至247250美元（約327萬至792萬元）

混合訊號設計工程師為151091至310500美元（約483萬至994萬元）

實體設計工程師為96000至310500美元（約307萬至994萬元）

資深ASIC工程師為128000至310500美元（約410萬至994萬元）

資深系統軟體工程師為117499至356500美元（約376萬至1141萬元）

軟體工程師為92000至425500美元（約294萬至1362萬元）

軟體測試（QA）工程師為133432至322000美元（約427萬至1030萬元）

系統設計工程師為124197至253000美元（約397萬至810萬元）